今週からは株式会社KAKEAIの代表本田さんをお迎え。ご自身の体験も通じて、世界中で起きている「部下と上司の掛け違い」を解決するSaaSを開発、提供されています。本田さんがプロダクト開発時に意識していたという、課題解決に欠かせない2つのこととは?また、創業当時は広くピープルマネジメントに取り組んでいたところから、コロナ禍を通じて「1on1支援」にフォーカスし直したという過程に関してもお聞きしました。今週も起業家のキモチ、お楽しみください。
#起業家のキモチ #カケアイ #Kakeai #1on1 #HR
株式会社KAKEAI:https://kakeai.co.jp/
起業家のキモチ(2022) - 動き出したくなるラジオ by MIC
【毎週火曜日配信】この番組では、モバイル・インターネットキャピタル (通称MIC) がサポートする企業の代表をゲストにお招きし、思わず起業!とはいかなくても、一歩動き出したくなるような起業ストーリーや経営に向き合う想いを聞いていきます。
パーソナリティーはベンチャーキャピタル業界に好奇心だけで飛び込んだ人間なので難しい業界用語は使いません、ご安心ください(笑)「VCって何するところ?」 「キャピタリストって何する人?」 という方も肩の力を抜いて聞いていただけます。これから起業する方、すでに起業している方、起業にちょっと興味のある方、一緒に「起業家のキモチ」聞いてみませんか?
#起業のキモチ
◇番組Twitter(@_MIC_official )
◇コンタクト( podcast-info@mickk.com )
◇シーズン1全50エピソードも同時配信中!MIC Future Eyes( https://propo.fm/micfutureeyes )
今回の出演者
本田 英貴
株式会社KAKEAI 代表取締役社長 兼 CEO
熊本県出身。筑波大学卒業後、2002年に新卒で株式会社リクルートに入社。商品企画、新規事業開発室などを経て、電通とのJVにおける経営企画室長。その後、株式会社リクルートホールディングス人事部マネジャー。人事では「現場のマネジメント力強化・支援」や「Will,Can,Must・人材開発委員会・考課・配置等のデジタル化」を担当。人事時代の自身の部下マネジメントに関する失敗と悩みが原因で発症した鬱をきっかけに、2018年に株式会社KAKEAIを創業。
https://kakeai.co.jp/この番組のパーソナリティ
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2022.12.20
貯めた知見を血肉にーより社会に還元する2023年へ #50【2022年振返り編 2/2】
いよいよ2022年最終の配信です。締めは先週に引き続きパーソナリティー元木と有賀で1年を振り返ります。今年は、投資先企業のうち合計12社からそれぞれ起業家の方々をゲストにお招きしました。中でも、特に発信にチャレンジしたとして印象に残っている企業さんについて、また改めてVCとしての責任について話をしていきました。#起業家のキモチ #Godot #KAKEAI #WizWe
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2022.12.13
上場実績で振返る2022年、不況に立ち向かえた企業の強み #49【2022年振返り編 1/2】
いよいよ年内も残すところ僅か。最後は2週に渡って、パーソナリティー元木と有賀で2022年の振返りをしていきます。元木が「お金の流れが慎重になってきている」と表現するほど2022年は起業家にとって厳しい年でしたが、そんな局面にも関わらず上場した弊社投資先の2社、AViCとグラッドキューブを中心に振返りました。皆さんの2022年は、どんな1年でしたでしょうか。2023年に向けて一緒に振返りしませんか?起業家のキモチ、もう少しお付き合いください。#起業家のキモチ #AViC #グラッドキューブ #IPO #上場
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2022.12.06
あなたの持つ人生の可能性を絶対に毀損させない、パーパスに込める未来への覚悟 #48【株式会社KAKEAI編 4/4】
今週は担当キャピタリストを交えてのKAKEAI編最終週です。VCとして出資を決めた理由や8月に出版したばかりの初めての著書にについてもお聞きしました。代表本田さんも「予想していなかった」と語るほど、想定以上の方々にサービスが届き始めているという今。分野や職種職業関係なく、普遍的になるコミュニケーションに関する課題。代表本田さんを筆頭にどう向き合っていくのか、今後のKAKEAIの未来予想図に要注目です。#起業家のキモチ #カケアイ #Kakeai #1on1 #HR 株式会社KAKEAI:https://kakeai.co.jp/【プレスリリース】著書「上司と部下は、なぜすれちがうのか」発売のお知らせ:https://kakeai.co.jp/news/kakeai-pressrelease-220823/購入はコチラから!
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